Predtým než urobia dôležité rozhodnutia, podnikatelia, vedci a iní profesionáli maximalizujú výsledky a minimalizujú riziko testovaním budúcich scenárov pomocou modelov. Kariéry boli zložité už pred tým, ako svet zažil explozívny nástup zmien, ktoré priniesli ešte väčšiu komplexnosť a neistotu - spolu s skrytými príležitosťami. To všetko núti profesionálovPrehodnotiť spôsob, akým pracujú. Kľúčom je vytvoriť vizuálnu „obrázkovú“ reprezentáciu vašej práce - model, ktorý rýchlo poskytne úplne nové porozumenie tomu, čo vaša práca znamená pre zamestnávateľov, zákazníkov, kolegov - a pre vás samých.
V publikáciách ako Business Model You čitatelia nájdu nové nástroje a techniky, ktoré rozširujú pochopenie metódy, vrátane Work Model Canvas, Outward Focus, Third Objects, The Three Questions, the „Passion“ Myth, the Valuable Work Detector a Reasons to Choose You. Tieto postupy sú súčasťou širokého prístupu, ktorý umožňuje lepšie navrhnúť kariéru a pracovné prostredie vo svetle meniaceho sa kontextu.
Multidisciplinárny prístup k modelom myslenia: prečo je dôležitý
A beginner’s guide to multidisciplinary approach ukazuje, že najchytrejšie mysle sú často tieto, ktoré presahujú tradičné disciplíny a využívajú viaceré mentálne modely. Viacero autorov zdôrazňuje, že flexibilita a široké spektrum mentálnych modelov posilňuje kognitívne schopnosti a znižuje rigiditu myslenia.
Multidisciplinárny prístup vedie k resourcefulness, ingenuity a odolnosti, lepšie pripravuje jednotlivca na rozvoj týchto zručností, zvládanie prekážok a budovanie vlastného tempa. Je to opak obmedzovania sa na jednu disciplínu s povrchným súborom modelov. Charakteristickým rysem je dynamická latticework - sieť, ktorá vzniká zo širokého spektra tém a umožňuje prevedenie poznatkov z jedného odboru do druhého.
Na osobnej úrovni je to nielen efektívnejšie, ale aj napĺňajúcejšie. Budovanie rámca cez viaceré disciplíny umožňuje spojiť na prvý pohľad nesúvisiace koncepty a objaviť tak najkreatívnejšie a najinovatívnejšie nápady. V minulom roku som napísal článok o začiatkoch multidisciplinárneho prístupu a odporúča som štyri knihy pre budovanie lepších mentálnych modelov; tentokrát ponúkam zoznam, ktorý je ešte dostupnejší a každý titul má menej ako 200 strán.
Pod textom je zoznam kníh, ktoré ponúkajú praktické pohľady na mental models a ich aplikácie v rôznych oblastiach. Zovšeobecnené odporúčania sú zamerané na rozvoj myslenia, stratégie a odolnosti v meniacom sa prostredí.
Výhody multidisciplinárneho myslenia | Simonas Bansevičius | TEDxYouth@VIS
Príklad: kompetenčný model v organizácii
Kompetenčný model predstavuje sumarizáciu a popis kľúčových kompetencií zamestnancov organizácie, ich vlastnosti, schopnosti, znalosti, zručnosti. Kompetencie sú predpokladom pre výkon práce na danej pozícii. Byť kompetentný znamená byť schopný dosahovať výkon. V Mysliteľni máme dlhoročné skúsenosti s definíciou a implementáciou kompetenčných modelov v praxi.
Zber dát: Cielene a efektívne s vami diskutujeme naprieč firmou, aby sme zaznamenali vaše najlepšie skúsenosti. Testovanie a verifikácia: Vypracujeme a predstavíme vám prvú verziu kompetenčného modelu. Návrh s vami verifikujeme a zakomponujeme do neho vaše pripomienky, aby tak mohla vzniknúť finálna verzia.
Školenia a podpora: Ako súčasť nasadenia hodnotiaceho systému do firmy poskytujeme aj tréningy a podporu zamestnancov a manažérom, aby nový hodnotiaci systém vedeli používať nielen metodicky, ale i ľudsky. Praktická implementácia: Spolu s vami implementujeme kompetenčný model do firmy. Najdôležitejším kritériom je, aby mu všetci vo firme rozumeli, a vedeli na čo a ako ho budú používať. Výsledkom spolupráce s Mysliteľnou je kompetenčný model reflektujúci súčasný stav a želanú budúcnosť firmy. Kontaktujte nás, radi vám s tým pomôžeme.
Tim Clark je profesor biznisu, multimilionár podnikateľ a autor. Bol editorom medzinárodného bestsellera Business Model Generation. Ako magister psychológie na Stanforde rozvinul záujem o profesijné poradenstvo. Alexander Osterwalder, PhD, je medzinárodný speaker a stratégia konzultant.
Prínosy modelov pre rozhodovanie
„The Decision Book“ je kompaktný sprievodca, ktorý predstavuje 50 modelov pre rozhodovanie a strategické myslenie naprieč rôznymi oblasťami, od osobného rozvoja až po firemnú stratégiu. Každý model je vysvetlený jasne a stručne, často s diagramami alebo grafikami, ktoré ilustrujú pojmy. Kniha poskytuje rámce pre rozvoj stratégie, výber medzi alternatívami a prijímanie inteligentných rozhodnutí. Nad rámec tém ako data strategy je množstvo modelov a techník relevantných pre túto oblasť.
BCG MatrixModel: Tento model pomáha spoločnostiam prioritizovať svoje obchodné oblasti alebo produkty zaradením do štyroch kategórií: Stars, Question Marks, Cash Cows a Dogs. Maslowova hierarchia potrieb: opisuje stupne ľudských potrieb od fyziologických až po sebapožiadanie. SWOT analýza: rámec na hodnotenie silných a slabých stránok, príležitostí a hrozieb. Autori Mikael Krogerus a Roman Tschäppeler sú skúsení novinári a konzultanti, ktorí sa špecializujú na rozhodovanie. Píše sa jednoducho a prakticky, s dôrazom na praktickú použiteľnosť. Hlavným cieľom je zlepšenie rozhodovania a strategického myslenia.
Tieto modely sú síce orientované na rozhodovanie, no ich využitie môže byť prínosné aj pre tvorbu dátovej stratégie, pretože poskytujú rámce a pohľady, ktoré pomáhajú lepšie porozumieť kontextom a prioritám.
Autori a ich perspektívy
Autormi sú Mikael Krogerus a Roman Tschäppeler, skúsení novinári a konzultanti, ktorí sa špecializujú na tému rozhodovania. Štýl ich písania je jasný, stručný a zameraný na praktickú aplikáciu. Celkovo je „The Decision Book“ cenným nástrojom pre každého, kto chce zlepšiť svoje rozhodovacie schopnosti.
tags: #kompetecny #model #books